【2020-05-03    点击：次    编辑：曹丽 】

辅导员大讲堂

《就业21问之——如何做好面试情绪管理和心理调适?签约时有哪些注意事项？》

课程背景：你是如何看待就业的呢？是一种谋生手段，还是为了追求更高质量的生活？就业是大三大四才要去考虑的事情？就业就是为了找到一份工作吗？在企业招人难，毕业生就业难的“双难”困境中，毕业生如何实现高质量的就业？如何拨开大学生心中的就业迷雾？谋得一份工作后又该如何提升职场适应力呢？《就业21问》系列课程视频帮你化解心中疑惑。
本节课程简介：

第17问：如何做好面试情绪管理和心理调适?

本节内容将帮助同学们正确认识紧张情绪，并带领同学们了解几种情绪管理和心理调适的有效方法。

第18问 ：签约时有哪些注意事项？

本节内容介绍了什么是三方协议，签订就业协议书的程序、注意事项以及违约责任及违约的后果。

主讲老师：刘凤丽，西华大学就业指导中心教学团队教师，担任大学生职业生涯规划和大学生就业与创业指导课程教师，担任辅导员工作多年，有较丰富的就业指导经验，曾获“毕业生就业创业先进个人”。国家三级心理咨询师，参加北森职业生涯规划和就业指导、全国就业指导分析师、高校创业指导师等培训。